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      空灵LOGO设计公司

      润康普瑞公司设计简介

      时间:2017-10-24 8:28:06

      上传:北京LOGO设计公司

      点击:

      关键词:标志设计,简介

      分类:LOGO设计欣赏

      北京润康普瑞公司是国家高新技术企业,创立于2003年9月。十多年来,润康普瑞始终以“专注健康事业,真情关爱一生”为企业宗旨,致力于健康产品研发、生产、经营,原材料种植,助医养老,养老服务,电子商务等多元化发展。公司还成功创办了润康养老服务学校、华瑞河山文化公司、老年文化中心、润康快车、润康·华瑞俱乐部、润康悦游旅游公司,在老年健康、养老服务、老年精神文化需求等方面开辟出一片新天地。

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      经过多年的努力发展,润康普瑞取得了喜人的成绩:依托北京研发中心的科研优势,公司推出了多款国家专利健康产品,帮助数以万计的中老年人重获健康,成为众多中老年朋友心中健康的保障;企业标志设计创意方面对感恩孝亲文化的倡导和践行,对公益事业的投入与付出,积极推动了中华民族尊老、敬老、爱老等传统美德的发扬光大,被评为“全国敬老文明号”、“全国孝亲敬老之星”、“山东省十大敬老楷!、“山东省十佳敬老企业”。公司还被授予“国家高新技术企业”、“践行社会责任优秀企业家”、“食品质量安全责任企业奖”、“文明诚信民营企业”、“养老服务培训示范基地”、“营养保健行业突出贡献奖”等众多荣誉称号,被誉为老年保健行业的一颗极富潜力的企业新星。


      如今,面对我国人口老龄化加速和健康产业的快速发展,润康普瑞将更加振奋精神,锐意进取,不断提升科研与服务水平,全力推动公司集养生保健、文化传播、休闲旅游、科技监护、医疗养老于一体的集团化发展,努力服务老龄社会,为建设健康中国作出新的更大贡献! 


      企业宗旨:专注健康事业真情关爱一生

      润康普瑞公司坚持把老年人的健康当作事业,时刻关注健康问题和健康事业发展趋势,用优质的产品和服务为老年人的幸福晚年保驾护航。


      企业目标:为健康产业领航

      润康普瑞成立之初便以保障老年健康为己任,不断推出新型健康产品,不断升级服务水平,为老年健康产业发展引领方向。


      企业精神:诚信责任 感恩 团队 超越

          企业精神是企业文化的一项重要而复杂的内容,主要指企业员工所具有的共同内心态度、思想境界和理想追求,表达着企业的精神风貌和企业的风气。

          诚信是企业文化的灵魂。润康普瑞全体员工在经营活动中诚实守信、诚信经营,维护广大消费者利益,不断提升企业的知名度和美誉度。

          责任是关乎企业科学发展的关键。润康普瑞公司倡树责任文化,要求员工增强工作的积极性、主动性和创造性,以主人翁心态参与公司发展和经营活动。

          感恩是企业文化的延伸。润康普瑞公司弘扬感恩精神,倡导员工感恩顾客、感恩父母,迸发出极大的工作热情,在日常工作中敬业乐群,积极主动。

          团队是企业发展的动力和保障。润康普瑞公司以不断提高员工素质为根本,凝聚人心,树立理想,建立一支拥有战斗力、创造力的优秀团队。

      超越是企业文化的精髓。润康普瑞超越文化要求企业和员工不断超越对手,超越自我,超越今天,实现企业和个人的永续发展。


      企业使命:健康客户 成就员工 回报社会

      企业使命是企业生存的目的定位,也是企业生产经营的哲学定位和形象定位,是企业价值观的最终体现。

      健康客户 润康普瑞以守护老人健康为己任,殷切关爱,真诚付出,为健康中老年提供更多优质产品和热诚服务。

      成就员工 润康普瑞公司以开放、宽广的胸怀接纳每一名员工,为员工提供健康的生长环境、广阔的发展空间和实现自身价值的平台。

      回报社会 润康普瑞公司在实现自身发展的同时,更懂得回报社会,为保障老年人健康贡献更大力量,不断实现企业更高的社会价值。


      企业经营理念:以人为本 诚信为根 科技先导 品质为金

      企业经营理念是企业经营者对所从事的经营高度浓缩的认知和阐述,表达了对企业经营的独特理解和思想概括,用于指导企业的日常经营活动和员工的行为规范。

      以人为本 润康普瑞以顾客的健康和员工的成长为出发点和中心,不断谋求发展壮大契机,以满足顾客和员工的需求。

      诚信为根 润康普瑞公司将诚信建设视为立足之本,要求员工自律、自警,遵循公开、公平、公正的市场竞争原则,为建立良好经济秩序做出更大努力。

      科技先导 润康普瑞在扎扎实实的发展中形成尊重科技、尊重知识、尊重人才的企业文化氛围,拥有一支掌握健康保健知识的专业人才队伍。

      品质为金 润康普瑞与多家科研机构开展合作,不断优化升级产品品质和服务质量,以卓越品质赢得广泛的认可和好评。

       

      员工职业守则

      认同企业文化 要求全体员工自觉学习企业文化,其行为举止符合企业文化规范,不做与企业文化相抵触的事。

      忠于健康事业 要求员工时刻关注老年人的身体健康,在实际工作中,爱岗敬业、无私奉献、团结协作,依靠企业平台发挥自己的才智,为保障老年人的幸福晚年贡献力量。

      维护公司利益 要求员工尽职尽责,热爱本职工作,有强烈的责任感,不做任何与履行职责相悖的事,不做有损于公司形象和信誉的事。

      恪守职业道德 要求员工增强职业责任心,端正工作态度,以老年人的健康为重,为解除老年疾病痛苦而研究、生产和推广使用更多健康产品,并提供更多更优质服务。

      崇尚企业价值 以感恩、孝亲、敬老为核心的企业文化是企业价值观的集中体现,要求每一名员工将价值追求、价值评价标准统一到企业价值上来,并以此衡量自身存在的价值和意义。

      遵守公司制度 要求全体员工遵循公司各项制度和工作流程,提高工作效率,确保企业经营活动顺利进行。

      践行企业精神 就是要求员工以“诚信 责任 感恩 团队 超越”精神严格要求自己,以饱满热情和无限激情投身到学习工作之中,用实际行动诠释企业精神的真谛。

      实现共同发展 要求员工爱岗敬业,不断提升工作能力,为企业的发展贡献力量;同时企业在壮大的过程中也给予员工更好的展示舞台和薪资待遇,实现企业和个人的持续发展。

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